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关于制定《2013年度研究、管理与支撑部门工作目标责任书》的通知
2013-03-13
【】

  所属各部门:

  为实现2013年度所工作会议提出的工作目标,完成好2013年各项工作任务,请各部门按照2013年度所工作会议精神和工作部署,结合本部门实际,制定部门2013年度工作目标及工作计划。现将有关事宜通知如下:

  一、请科研管理部门依据所工作会议提出的科研合同额和到款额指标要求,与各相关研究部室充分沟通,做好指标分配工作,并将分配方案交人事处备案。

  二、请科研管理三处依据工作会议提出的专利和论文指标要求,与各相关研究部室充分沟通,做好指标分配工作,并将分配方案交人事处备案。

  三、研究、管理与支撑部门的工作目标责任书,经部门负责人签字、相关管理部门会签、主管所领导审批后,交人事处统一上报所务会议。

  四、长光科技公司工作目标责任书的制定参照管理部门的有关要求。

  五、要求科研管理部门于2013年3月18日前完成指标分配并下达至研究部室,各部门于2013年3月27日前完成本部门工作目标责任书的制定并交人事处。

  联系人:刘本成 朱蕾

  电 话:86176828

  附件:2013年度工作目标责任书

                                                    人事处

                                                    2013年 3月13日

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