2018年10月8日上午，长春光机所举行了党风廉政建设及中层干部任职集中谈话会议。所务会成员，管理、研究、支撑部门负责人，长光集团负责人，所部党总支书记、直属党支部书记，研究部门四级及以上项目负责人共计300多人参加了此次会议。会议由党委副书记、纪委书记金宏主持。
党委书记、副所长马明亚做了题为“履行全面从严治党要求，落实党风廉政建设责任”的专题廉政报告。马明亚从全面从严治党的重要背景和现实意义、党风廉政建设的制度规定、本所落实党风廉政建设责任制方面存在的问题、下一步工作重点与要求等四个方面，结合本所党风廉政建设情况及审计监督发现的问题，对各级领导干部、党组织负责人、科研骨干提出要求与期望：一是加强学习，提高认识，把作风与廉政建设作为一项重要工作来抓；二是以身作则，以上率下，形成“头雁”效应；三是按《所务会成员联系基层工作办法》（试行），所领导带头，深入基层，掌握实情，做好调研、服务、指导、督导、示范等工作；四是加强对各级领导干部的日常监督，运用好监督执纪的“四种形态”；五是所领导与各部门负责人签订的《党风廉政建设责任书》，作为党风廉政建设责任制工作考核、责任追究和开展问责的依据；六是各部门责任人要结合年终工作考核，围绕履行“两个责任”、作风建设、报告个人事项和廉洁自律等内容，进行大会或书面述责述廉；七是要从严从实落实责任，对不廉洁从业、不担当不作为的干部和职工进行岗位调整与组织处理。
随后，所领导贾平、马明亚、张学军与部分分管部门责任人签订了个性化《长春光机所党风廉政建设责任书》，明确部门第一负责人在党风廉政建设中应承担的责任，落实一岗双责的要求。
根据《中国科学院党风廉政建设责任制实施办法》的相关规定，所长贾平对所务会成员及新聘任的中层干部做了题为《清楚权责利，做好本职工作》的任职集中廉政谈话。在历时3个小时的谈话中，贾平从“历史辉煌的长光所、如何规划再铸辉煌、需要什么样的干部及当前需要思考的问题”四个方面，对谈话对象提出了全面、有针对性、接地气的德、能、勤、绩、廉等有关要求，特别强调了中层干部要做到“政治过关、品德优良、善于团结、踏实肯干、清正廉洁”，尽快成为优秀的中层干部，为建设改革创新、和谐奋进、成果迭出、风清气正的长光所贡献力量。
会议现场
纪委书记金宏主持会议
党委书记马明亚做廉政报告
党风廉政建设责任书签订仪式
党风廉政建设责任书签订仪式
所长贾平对中层干部进行任职集中谈话
